哪些企業(yè)需要進行6S管理咨詢?
發(fā)布時間:2022-03-26 丨 發(fā)布作者: 6S咨詢服務(wù)中心 丨 關(guān)注人數(shù):
新益為|6S咨詢服務(wù)中心6S管理咨詢公司概述:根據(jù)小編多年的管理咨詢經(jīng)驗,6S管理咨詢適用于各類工廠、制造業(yè)、服務(wù)業(yè)、大小企業(yè)。人越多,工廠越大,越需要6S管理。特別是有以下問題的企業(yè),需要進行6S管理咨詢,以提升企業(yè)形象,提高生產(chǎn)力。
6S管理咨詢
1、現(xiàn)場無序,物品擺放沒有規(guī)則;
2、什么物品放在什么位置,放多少,用什么容器放沒有形成既定規(guī)則;
3、員工工作沒有成就感,或者士氣不佳;
4、現(xiàn)場安全事故頻發(fā);
5、現(xiàn)場呆滯物品長期沒有處理
6、現(xiàn)場作業(yè)流程不暢
7、問題頻繁發(fā)生,沒有積極改善的氛圍
8、部門之間互相推諉,爭吵;
企業(yè)進行6S管理咨詢,不僅可以解決企業(yè)存在的問題,同時還帶來不少收益。6S管理咨詢推進6S管理模式的實行。
(1)減少浪費:由于場地雜物亂放,致使其他東西無處堆放,這是一種空間的浪費。
(2)提升企業(yè)形象:整齊清潔的工作環(huán)境,能夠吸引客戶,并且增強自信心;
(3)提高設(shè)備壽命:對設(shè)備及時進行清掃、點檢、保養(yǎng)、維護,可以延長設(shè)備的壽命。
(4)降低成本:做好6個S可以減少跑冒滴漏和來回搬運,從而降低成本;
(5)交期準(zhǔn):生產(chǎn)制度規(guī)范化使得生產(chǎn)過程一目了然,生產(chǎn)中的異?,F(xiàn)象明顯化,出現(xiàn)問題可以及時調(diào)整作業(yè),以達到交期準(zhǔn)確。
(6)提高效率:擁有一個良好的工作環(huán)境,可以是個人心情愉悅;東西擺放有序,能夠提高工作效率,減少搬運作業(yè)。
(7)質(zhì)量保證:一旦員工養(yǎng)成了做事認真嚴謹?shù)牧?xí)慣,他們生產(chǎn)的產(chǎn)品返修率會大大降低,提高產(chǎn)品品質(zhì)。
(8)安全保障:通道保持暢通,員工養(yǎng)成認真負責(zé)的習(xí)慣,會使生產(chǎn)及非生產(chǎn)事故減少。
企業(yè)6S管理內(nèi)容包括:整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全。企業(yè)推行6S管理培訓(xùn)的目的如下:
一、6S管理整理的目的
1.騰出空間,空間活用。
2.防止誤用、誤送。
3.塑造清爽的工作場所。
4.下決心,斷然處置不必要的物品,及時清除妨礙現(xiàn)場的生產(chǎn)殘余物、返修品、報廢品等等。
二、6S管理整頓的目的
1.工作場所一目了然。
2.整整齊齊的工作環(huán)境。
3.清除過多的積壓物品。
4.消除尋找物品的時間。
5.提高效率。
三、6S管理清掃的目的
1.清掃油污、灰塵、垃圾等,保持職場內(nèi)干干凈凈、明明亮亮。
2.避免影響產(chǎn)品質(zhì)量。
3.避免發(fā)生工業(yè)傷害。
重點:責(zé)任化、制度化。
四、6S管理清潔的目的
1.維持上面6S的成果。
2.制度化,定期檢查。
五、6S管理素養(yǎng)的目的
1.培養(yǎng)具有良好習(xí)慣、遵守規(guī)則的員工。
2.提高員工文明禮貌水準(zhǔn)。
3.營造團體精神。
4.長期堅持,才能養(yǎng)成良好的習(xí)慣。
六、6S管理安全的目的
建立起安全生產(chǎn)的環(huán)境,所有的工作應(yīng)建立在安全的前提下。
哪些企業(yè)需要進行6S管理咨詢?以上就是新益為|6S咨詢服務(wù)中心6S管理咨詢公司的相關(guān)介紹,做好企業(yè)的6S管理工作就是為精益生產(chǎn)管理活動打下基礎(chǔ),讓精益生產(chǎn)管理在企業(yè)中發(fā)展有一個良好的前提。
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